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加培训什么的，还不签约，可以申请离职，并且让公司补偿工资吗？
更新时间：2019-07-08 16:56:21
问题描述：
你好，如果来公司上班一个月了，加培训什么的，还不签约，可以申请离职，并且让公司补偿工资吗？
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
沪森律所律师
服务地区：上海-上海
如果来公司上班一个月了，加培训什么的，还不签约，可以申请离职，并且让公司补偿工资吗？
2019.07.08 15:19:11
点赞
陈文龙律师
服务地区：上海-上海
你好，建议先与公司协商，协商不成可以。
2019.07.08 16:56:21
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