我老板到了发工资日期没有按时给我们发放还无故拖延。但是因为是小加工厂,没有签劳动合同。我应该怎么处理

更新时间:2019-07-04 14:42:04
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您好!我想咨询一下,我老板到了发工资日期没有按时给我们发放还无故拖延。但是因为是小加工厂,没有签劳动合同。我应该怎么处理
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    您好,建议您找劳动监察大队求助或者申请劳动仲裁讨薪,同时,没有劳动合同这种,可以找工资条、工卡、打卡记录。
    2019.07.04 14:42:04
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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你好,我们拿月薪进厂的时候,说月底发工资。现在我需要钱,但是老板拖了工资。当时我们没有签劳动合同。我
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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你好!我是做空调售后的,没有签订劳务合同,工资都是计件。现在老板一直拖欠工资不发。应该怎么解决
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被老板解雇了,但他没有及时发工资,老是拖,还不一次结完咋办呢。是一个小加工厂,没有劳动合同,
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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我在酒店上班没有签劳动合同,老板店关门了,没发工资应该怎么办
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如果四个月的工资没有支付,可以申请多少赔偿?
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金
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家属病重,员工可以请假多久?
您好,可以与用人单位协商解决!
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他们还要多扣工资。这样合理吗?现在压我半个月的工资也算在工资里合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司主动解除员工合同需要遵守哪些规定
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你好,我在公司做了半年,老板说不开了,我可以要补偿吗
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就是我在饭店上了16天班不让离职,不给钱
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