不知道企业会如何处理？所以伪造了假身份证和假文凭进了企业）可以退休吗？这类事企业又是怎么处理的？
更新时间：2019-07-02 18:16:25
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你好，员工我于2009年11月拿假文凭假身份证，应聘国企集团入职建档案，在其下属公司单位工作已经10年，实际年龄今年45岁，假档案年龄今年却是33岁，现如今身体越来越差，怕熬不到假档案退休年龄。 今年2019年企业查出好多员工，工作几年了没有建档案和没有交档案的员工，让去补建和补交档案。于是员工把真实档案和真实文凭交了上去，如果发现了，不知道企业会如何处理？ （进企业前我已在另一家国企工作了11年直到破产，才又考了成大脱产本科，获得文学学士学位，但是现在工作的国企当时只招聘理工科毕业的，当时年龄偏大又是文科，所以伪造了假身份证和假文凭进了企业） 想知道，我真实年龄到50岁时，可以退休吗？我是在企业的下属公司工人工作，在下属单位，我都报的是真实的年龄，真实资料。可是档案是假年龄小实际12岁，我又把真实档案和身份证，真实学历复印件补交了上去。我的退休该怎么办？这类事企业又是怎么处理的？我该怎么样做合适？恳请能给与详细解答，不胜感谢
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