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未签订劳动合同,未购买社保,且工资未按时发放,应该怎样维护合法权益
更新时间:2019-06-17 13:35:51
问题描述:
你好,工作一年两个月,未签订劳动合同,未购买社保,且工资未按时发放,应该怎样维护合法权益
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘帅律师
服务地区:陕西-西安
《劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2019.06.17 13:35:51
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刘韬律师
服务地区:陕西-西安
187-4046-3549
咨询我
申请劳动仲裁要求补缴社保、补发工资、支付经济补偿和未签订书面劳动合同的二倍工资差额。
2019.06.05 23:03:04
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我们单位是给政府单位服务的第三方,每个月的工资是走个人账户转账发出的,我应该怎样收集证据呢
2019.06.05 23:09:07
工服工牌、工作记录、工作场所拍照、工友证明、与领导沟通的录音录像等。
2019.06.05 23:15:15
我们是给政府部门服务的单位,现在问题很复杂,是智信公司跟政府单位签的合同,发工资没有走智信发过,而是一个姓刘的领导一直走个人账户转账发的,况且之前因为投标需要资料,我们跟智信签过一个合同,只是用于投标资料,上面内容也与实际不符,这种情况我申请劳动仲裁有没有胜算?
2019.06.06 08:23:38
王晓鸣律师
服务地区:陕西-西安
137-0919-6158
咨询我
你好,申请劳动仲裁,要求补缴社保,支付双倍工资和经济补偿金。
2019.06.06 10:29:09
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华战勇律师
服务地区:陕西-西安
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
2019.06.06 06:10:06
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我们是给政府部门服务的单位,现在问题很复杂,是智信公司跟政府单位签的合同,发工资没有走智信发过,而是一个姓刘的领导一直走个人账户转账发的,况且之前因为投标需要资料,我们跟智信签过一个合同,只是用于投标资料,上面内容也与实际不符,这种情况我申请劳动仲裁有没有胜算?
2019.06.06 09:12:02
姓刘的是哪个单位的人,是什么职务?你们还需要更多的证据。能证明存在劳动关系。
2019.06.06 11:49:11
他不在**公司上班,属于挂靠类的,我们直属他管
2019.06.06 14:31:15
陕西善爱律所律师
服务地区:陕西-西安
您可以申请劳动仲裁来维权
2019.06.06 08:40:22
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我们是给政府部门服务的单位,现在问题很复杂,是智信公司跟政府单位签的合同,发工资没有走智信发过,而是一个姓刘的领导一直走个人账户转账发的,况且之前因为投标需要资料,我们跟智信签过一个合同,只是用于投标资料,上面内容也与实际不符,这种情况我申请劳动仲裁有没有胜算?
2019.06.06 09:11:49
吴静律师
服务地区:陕西-西安
可以申请劳动仲裁
2019.06.08 10:24:43
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魏宪合律师
服务地区:陕西-西安
你好,可以向劳动监察大队投诉或者向仲裁委提请劳动仲裁。
2019.06.10 22:59:27
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