转正后的薪资是40004200,请问他们这样犯法吗?我们应该怎样做才能争取到我该得利益呢
更新时间:2019-06-05 18:49:15
问题描述:
你好,我们公司是一家私人企业,在薪资问题上有点问题想请教一下,谢谢!
我刚来公司的时候商谈薪资是:使用期3000元,转正后的薪资是4000-4200,但是转正后只加了500(3500元),然后去年加工资有一部分没加其他人有加,最近再次调薪资时我们才知道去年有加工资,而且今年加工资的也有去年加过的那些人员,请问他们这样犯法吗?我们应该怎样做才能争取到我该得利益呢,谢谢!!!
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