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公司要求辞退员工，还是2n？
更新时间：2019-06-12 19:40:30
问题描述：
公司要求辞退员工，员工无过错亦无身体疾病，赔偿应该是n+1还是2n？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王凡律师
服务地区：广东-深圳
您好，
1. 如果公司出现“违法辞退”员工，要支付“经济赔偿金”（2n）。
2. 如果没有提前通知，还要给“代通金”，（+1）。 最后，您可以得到（2n+1）。
3. 您可以和对方协商，协商不成，您可以向劳动行政部门投诉，也可以申请劳动仲裁。可以委托律师帮忙，欢迎咨询。
2019.05.14 14:40:12
点赞
李东海律师
服务地区：广东-深圳
您好!具体是什么情况呢？
2019.05.14 11:28:37
点赞
冯倩雯律师
服务地区：广东-广州
你好，一般根据过错承担责任。
2019.05.14 13:00:22
点赞
梁昌俊律师
服务地区：广东-深圳
你好，应该是2N。。
2019.05.15 13:13:10
点赞
韩浩律师
服务地区：广东-深圳
不同情况具体问题具体分析处理。
2019.06.12 19:40:30
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