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15我因为被公司强迫调岗后签了字,现在也不给我安排岗位了,也没有辞退我,我该怎么办呢?
更新时间:2019-04-30 09:46:22
问题描述:
我因为被公司强迫调岗后签了字,现在不适应现在的岗位,我去找人事部经理谈了说想调到其他部门,可是经理说没有岗位缺人,我也不愿意做现在的岗位!现在也不给我安排岗位了,也没有辞退我,我该怎么办呢?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
熊桓律师
服务地区:湖北-武汉
如果你的劳动合同中有工作岗位的约定,单位若想调动你的岗位,必须经过你的同意,否则视为违约,你可以申请劳动争议仲裁解决;
如果仅仅是一种概括性的约定,你可以要求公司给你出具书面的你不能胜任原工作的理由。如果强制性的调动工作岗位,你可离职并要求单位给你赔偿。单位直接辞退你,你可以要求的补偿包括未签订劳动合同的双倍工资、违法解除劳动合同的经济赔偿金等。
2019.04.30 09:30:25
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杜红涛律师
服务地区:湖北-武汉
166-2117-6037
咨询我
您好,违反合同约定强制调岗,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。具体事宜可来电详谈,咨询免费。
2019.04.30 09:30:11
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余婧怡律师
服务地区:湖北-武汉
你好,你签的是什么内容呢?
2019.04.30 09:30:44
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彭功平律师
服务地区:湖北-武汉
您好,如果发生此类争议,斜巷不成,可以去劳动部门申请仲裁。
2019.04.30 09:46:22
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