但也签了三方协议，这样实习期三个月结束可以解除劳动合同吗？

更新时间：2019-05-17 08:50:27

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实习期签订了劳动合同，但也签了三方协议，这样实习期三个月结束可以解除劳动合同吗？

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怀向阳律师
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你好，实习期需要提前三天通知

2019.04.29 17:18:10

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三方协议，是应届毕业生在第一次就业时签署的协议，涉及学生本人、学校和用人单位三方。此协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止，随后单位会与毕业生签订正式的劳动合同。劳动合同的签订会消除就业协议的效力。若劳动合同与三方协议内容存在矛盾，则以劳动合同为准。

三方协议具有约束性，作为无名合同的一种，各方需履行合同。通常因个人原因无权解除三方协议，除非拟用人单位无过错且不存在欺诈等问题，当事人只能与拟用人单位协商解除。因此，建议当事人在与单位协商解除三方协议后，再去找工作，以避免违反三方协议的违约条款，从而避免用人单位要求其赔偿损失并受法律保护与支持。

2019.05.14 00:13:58

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第一、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
第二、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。原劳动法规定的长期合同。
第三、单项劳动合同，即没有固定期限，以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。

2019.05.17 01:23:12

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怎么写解除劳动合同协议书

年月日
注：本协议一式三份，劳动部门备案一份，双方各执一份。

根据劳动合同，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度;用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。

2019.05.17 08:50:27

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