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在公司工作了十年,现在公司要和我解除合同,那么应该是11个月的工资,这个法律允许这样赔吗?
更新时间:2019-04-16 18:25:51
问题描述:
在公司工作了十年,现在公司要和我解除合同,人事部门说应该是N加1,那么应该是11个月的工资,可今天主管打电话给我说要打六折,也就是11个月的6折,这个法律允许这样赔吗?
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李美娇律师
服务地区:上海-上海
您好,公司违法解除劳动合同的,需要向劳动者支付赔偿金,赔偿金是补偿金的两倍。
《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2019.04.16 17:29:12
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任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
赔偿20个月工资,赔偿20个月工资,赔偿20个月工资,
2019.04.16 17:29:25
点赞
郑斐戈律师
服务地区:上海-上海
180-1855-3790
咨询我
不应该这样的,应该是双倍工资。
2019.04.16 16:52:45
点赞
陈东升律师
服务地区:上海-上海
150-2188-6368
咨询我
不允许的,这边是协商的手段
2019.04.16 17:17:32
点赞
华荣主任律师
服务地区:上海-上海
你好,可以申请劳动仲裁。。。
2019.04.16 16:52:41
点赞
于帅江律师
服务地区:上海-上海
法律有规定,你们也可以协商。建议一对一咨询律师。
2019.04.16 16:54:52
点赞
木诚木律所律师
服务地区:上海-上海
为什么要打折呢这边有和您说嘛?
2019.04.16 16:55:07
点赞
李翔律师
服务地区:上海-上海
你好,现在公司有没有解除通知书给你,如果有的话我可以帮你争取更多利益
2019.04.16 17:00:57
点赞
何芬芬律师
服务地区:上海-上海
你好,肯定是违规的。。。。
2019.04.16 18:25:51
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