没有签订劳动合同,一处粉碎性骨折,重点是没有劳动合同,请问怎么要求赔付?

更新时间:2019-04-15 09:00:25
问题描述:
我在一家童车批发店的仓库上班,3月1号刚来上班,没有签订劳动合同,3月底在仓库理货时被包装带绊倒,被货物砸到脚,随后到市骨科医院治疗,检查出脚裸处有3处骨头受伤,一处粉碎性骨折,两处骨折错位,目前医疗费用基本都是公司出的,已产生3万多的费用,已付12000左右,咨询医生,医生表示至少6个月左右才能康复,并且手术后一年还要进行二次手术,拆除固定钢板和螺钉,二次手术费用是10000元左右,重点是没有劳动合同,办理住院手续时由于法律意识浅薄(加上老板娘在旁边煽风点火),没有办理工伤,请问怎么要求赔付?应该赔多少?流程怎么做?谢谢
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  • 寿玲律师
    服务地区:广西-南宁 139-7886-7315
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    看你跟用人单位之间的关系。如果是事实劳动关系,可以申请工伤认定、劳动仲裁。如果是劳务关系,可以直接向法院提起提供劳务者受害责任纠纷。
    2019.04.15 09:00:25
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  • 孙赵元律师
    服务地区:广西-南宁 133-9771-1055
    咨询我
    不影响,申请工伤认定,电联面聊孙律师
    2019.04.15 08:09:30
    点赞
  • 邓云升律师
    服务地区:广西-南宁
    可以跟老板协商工伤赔偿待遇
    2019.04.15 08:04:46
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