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我向公司提出辞职没批准，在3月6日提出书面辞职申请。我什么时候可以离职，是不是在离职当天就结算清楚
更新时间：2019-04-19 11:43:46
问题描述：
我在一家公司工作四个多月，有签订一年的劳动合同，我向公司提出辞职没批准，在3月6日提出书面辞职申请。公司不批准我辞职，我什么时候可以离职，辞职后工资是不是在离职当天就结算清楚
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
曹乐维律师
服务地区：湖北-武汉
您好，您这个需要书面发解除劳动关系通知函，以邮寄的方式。这个要具体指导，保存相应证据，尽快提出仲裁，具体事宜您可以直接来电或者加我的微信（同号）与我详谈，咨询免费，我将给您详细的解答和指导，尽可能维护您的合法权益。
2019.03.27 14:30:27
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刘琬琳律师
服务地区：湖北-武汉
132-4711-3206
咨询我
你好，提前一个月向人事部门提出就可以了。具体情况我需要介入案件之后才能判断，如果不方便这里泄露隐私的话可以来电或转为一对一详细跟我说下，我会根据具体情况和你的意愿给你详尽指导，咨询免费。
2019.03.27 14:16:15
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劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
2019.04.19 11:43:46
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龙江波律师
服务地区：湖北-武汉
提前30天书面通知公司，到期即可离职。
2019.03.27 14:15:46
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张帆律师
服务地区：湖北-武汉
提前30日提出离职即可，工资按时正常结算。
2019.03.27 14:19:58
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余婧怡律师
服务地区：湖北-武汉
你好，协商不了，可以劳动总裁。
2019.03.27 15:03:11
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全部3个答案 >
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我提前三天提出辞职,并交接完工作但没有办理离职手续。然后人事说辞职必须提前一个月提出,现在离职
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