我在一家火锅店工作了三年多,劳动协议只签了两年,于是就要求老板解除劳动协议,能不能要求老板赔偿。
更新时间:2019-03-10 21:28:15
问题描述:
请问律师:我在一家火锅店工作了三年多,劳动协议只签了两年,以后一年多没有签一直干到现在,该店有多家分店,属公司性质,与我签的劳动协议,下月门面到期,老板安排我们到其他店上班,我们因上下班不方便无法照顾家庭,于是就要求老板解除劳动协议,请问律师:我们这种情况能不能要求老板赔偿。
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