公司没有与我们签订劳务合同，没有缴纳五险一金。今年一月份无故被公司辞退。怎么计算具体金额？

更新时间：2019-04-06 02:05:56

问题描述：

你好，我在去年四月份入职一家公司，公司没有与我们签订劳务合同，没有缴纳五险一金。今年一月份无故被公司辞退。我已经申请劳动仲裁，请问刘律师，我能得到的赔偿都有哪些，怎么计算具体金额？谢谢

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郭世斌律师
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你好，可以主张未签订劳动合同双倍工资差额，违法解除劳动合同赔偿金（两个月工资），如需帮助可电联

2019.01.17 15:53:06

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郭晓静律师
服务地区：河南-洛阳 185-6816-5135

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你好，未签订劳动合同可以要求双倍工资，违法解除劳动合同需要支付经济赔偿金。

2019.01.17 16:13:49

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郅硕律师
服务地区：河南-洛阳 136-5387-0323

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具体你把仲裁申请书发过来，给你参谋下！

2019.01.20 13:03:36

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申请劳动仲裁的程序如下：

1. 向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份，内容包括：
- 劳动者的基本信息，包括姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话；
- 用人单位的基本信息，包括名称、单位地址、法定代表人姓名、职务；
- 仲裁请求和所根据的事实、理由；
- 证据和证据来源、证人姓名和住所；
- 致送单位名称。

2. 递交《劳动争议仲裁申请书》的同时，还需向劳动仲裁委员会递交下列材料：
- 身份证复印件一份；
- 劳动关系相关证明及其他证明材料；
- 若申请人为用人单位，需交企业法人营业执照复印件及法定代表人身份证明；
- 如有委托代理人，需提交授权委托书。若委托代理人为律师，则需提交律师事务所公函；若代理人为公民，则需提交代理人身份证复印件。

2019.04.06 02:05:56

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郭冬冬律师
服务地区：河南-洛阳

双倍工资的赔偿，如果成立的话

2019.01.17 17:19:57

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梁静飞律师
服务地区：河南-郑州

你好，协商赔偿不成，可以申请劳动仲裁，具体费用，可以来电帮你分析

2019.01.17 17:33:04

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张兵强律师
服务地区：河南-洛阳

可得到经济补偿金，满一年工龄，可补偿一个月工资。

2019.01.17 23:58:44

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魏书雨律师
服务地区：河南-洛阳

双倍工资，经济补偿金，要求行政主管部门责令补交保险

2019.01.18 08:22:31

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