公司未缴纳五险一金,未签订劳动合同,要求员工自己辞职,应该怎样应对?

更新时间:2015-09-06 17:29:15
问题描述:
公司要我调动岗位我不接受,公司让我自己辞职。我没有同意。在公司工作9个月,期间公司未缴纳五险一金,未签订劳动合同。
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  • 柳浩律师
    服务地区:福建-福州
    你好,你可以要求公司支付未签订劳动合同及未办理五险一金的补偿金。
    2015.09.05 10:19:32
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  • 刘芳杰律师
    服务地区:福建-福州
    你好 可以申请劳动仲裁 起诉处理
    2015.09.04 13:27:10
    点赞
    劳动仲裁证据不足,所有的证据都缺少公章。只有认了吗?
    2015.09.04 13:45:15
  • 黄瑞玲律师
    服务地区:福建-福州
    可要求双倍工资,并要求赔偿金。
    2015.09.06 17:29:15
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