上九天班应不应该发工资呢?

更新时间:2018-12-27 11:16:18
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上九天班应不应该发工资呢?
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5位律师解答
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  • 周明律师
    服务地区:湖北-荆门
    你好,应该发工资的,你是遇到了什么问题吗?你可以跟我打电详细说一下情况,我帮你分析一下。
    2018.12.27 11:16:18
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  • 杨谦律师
    服务地区:湖北-武汉 158-2759-2839
    咨询我
    你好,需要发工资,你签定的有劳动合同吗?您可以去劳动监察部门投诉和举报
    2018.12.27 10:19:58
    点赞
    还没有和他们签合同。
    2018.12.27 10:31:58
    你可以要求单位给你签劳动合同
    2018.12.27 11:20:52
  • 曲林达律师
    服务地区:湖北-武汉 189-8618-3879
    咨询我
    您好,应该发工资,您可以要求按照正常的工资标准发放。
    2018.12.27 10:20:05
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  • 刘琬琳律师
    服务地区:湖北-武汉 134-0710-1785
    咨询我
    您好,应该支付工资 
    2018.12.27 10:20:13
    点赞
  • 曹乐维律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,干多少天有多少工资,九天也应该发工资。
    2018.12.27 10:21:22
    点赞
    我本来是三十一号去上的班上到八号,她们给我发了三十一号这一天工资,剩下的这八天她说一般上一个星期的都没有工资,说我没有签合同。
    2018.12.27 10:30:31
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我上了六天班,不给发工资。
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可以到劳动部门投诉。
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