我在公司干了五年多,合同一年一签,好像签过三次,有大概两年7个月没有续签合同了,现在公司要计划
更新时间:2019-03-14 03:05:24
问题描述:
您好,我在公司干了五年多,合同一年一签,好像签过三次,有大概两年7个月没有续签合同了,现在公司要计划搬厂,又拿出合同让签,签的是今年的,日期开始都结束不到一年的,可是合同上需要填写的职位,给之前不同了,工资资料框没有写,这样可以不签吗?要是不签,可以提出没有签合同期间按合同法,双倍赔偿吗?是不是超过两年就没有赔偿了,谢谢哪位律师给个准确的回复,谢谢
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