首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
上海法律咨询
>
上海劳动合同纠纷
> 咨询详情
公司结构调整后重新分配与原岗位职能类似岗位但降薪降职。是否可以要求赔偿(工龄超过15年的长期劳动合同
更新时间:2018-11-02 07:01:59
问题描述:
公司结构调整后重新分配与原岗位职能类似岗位但降薪降职。是否可以要求赔偿(工龄超过15年的长期劳动合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐丹阳律师
服务地区:上海-上海
你好,调岗调薪需要双方协商一致确定,单位单方面变更可以要求单位支付经济补偿金。
2018.10.25 22:19:48
点赞
韩海花律师
服务地区:上海-上海
183-2164-5049
咨询我
可以去劳动仲裁委申请劳动仲裁
2018.10.25 09:53:33
点赞
杨大伟主任律师
服务地区:上海-上海
你好,可以申请劳动仲裁
2018.10.25 10:22:34
点赞
占永杰律师
服务地区:上海-上海
公司无权单方面调职降薪,可以要求公司支付经济补偿金
2018.10.25 10:30:42
点赞
华荣主任律师
服务地区:上海-上海
劳动仲裁委申请劳动仲裁
2018.10.25 11:09:59
点赞
金伟律师
服务地区:上海-上海
你好可拒绝,向公司主张补偿!
2018.10.25 15:24:36
点赞
邢伟华律师
服务地区:上海-上海
可以去劳动仲裁委申请劳动仲裁
2018.11.02 07:01:59
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他2位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司无故调岗降薪怎么办
44045
公司所在部门以部门组织架构调整,原岗位工作不需要,又冒雨合适的岗位为由辞退员工应如果要求补偿或赔偿?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
法院强制执行没有钱怎么办?
强制执行资讯
生产安全事故的四不放过原则是什么
安全生产事故
公司因自身原因取消原有岗位,将调整到新的岗位工作,我想问我能否申请扣按工龄的,经济赔尝
主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同
民法典
1952
公司在续签劳动合同时将原岗位职务由生管助理改为职员,能不能得到经济补偿?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司以个人能力不满足现有岗位为由降低岗位与薪酬福利是否合规,在这种情况下主动提出辞职是否可以索赔
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位通过内部岗位竞聘形式,将我从原来岗位调离,并进行转岗安排,降职降薪,本人不服从,请问我可否要求单
协商不成,可以通过法律途径维权
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司以停薪留职后无岗位为由降职降薪
1, 要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位以原岗位有人.降职降薪对吗
降职降薪属于劳动合同变更,应双方协商一致同意。 如果单位强行降职降薪,您可以要求单位补发工资差额,并支付25%额外的经济补偿金;另外,您也可以单位克扣工资为由
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同劳动者不能胜任目前工作要求,就调整工作岗位,降职降薪?
为稳妥起见,建议当面详细咨询,避免没必要的损失。需要帮助可以来电。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上海年假国家规定天数具体是几天
上海劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上海晚婚假有法律规定吗
上海晚婚假目前已经取消了。目前我国的婚假规定为,职工本人结婚时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假。并且劳动者在婚丧假期间,用人单位
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是12小时工作制,上海婚假是10天,单位婚假给我按80小时计算,只能休6天8小时
上海婚假为十天。单位假期为三天,法定假期为七天,综上计算共十天。上海婚假期间工资照常计算,不低于劳动合同规定的劳动者本人所在岗位最低标准数额。法律依据:《工资支
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上海市流产假津贴发放标准是怎样的
根据单位的规定的执行的 另外需要听医嘱的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
上海律师
同城律师:
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
产品岗位劳动合同
5869人下载
岗位劳动合同
5869人下载
劳动合同(会计岗位)
5869人下载
岗位劳动合同(一)
5869人下载
律师解答动态
29分钟前
天习律所律师
近期帮助 41921 人
和婚内女至怀孕
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6156 人
我在这里自离的工资没给我我还在这里住公司给我要住宿费
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6156 人
他说要送给我一份礼物,寄到国内给我,现在是这个物流公司给我一个账号让我付税金,这就是个诈骗
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6156 人
弟弟被骗到缅北现在在看守所我想了解一下这种情况怎么办
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6156 人
同一个小孩有两个不同出生证明都是官方的,请问怎么注销呢?
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6156 人
满两年的老员工,不配合工作,怎么合法辞退
1小时前
张杰律师
近期帮助 40473 人
房子延期一年仍然交不了房,我要求退房,通过法律途径怎么解决
1小时前
张俊杰律师
近期帮助 122416 人
一直不给安装,我有微信打款记录和录音,现在要求退全款,给予补偿,可以吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询