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签的三年合同,公司要裁员,并没有提前30日告知,作为员工我应该可以得到多少赔偿呢?
更新时间:2018-08-04 11:09:25
问题描述:
签的三年合同,如今刚满一年,公司要裁员,并没有提前30日告知,突然说要开除员工,作为员工我应该可以得到多少赔偿呢?
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
苏荣杰律师
服务地区:北京-北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2018.08.03 15:11:04
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2018.08.03 13:11:59
点赞
杨冰律师
服务地区:北京-北京
138-1082-2166
咨询我
九个月吧,,你可以来我律所面谈或者电话微信
2018.08.03 17:50:20
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
咨询我
上诉,逾期就再审申请
2018.08.04 11:09:25
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许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,您可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金!
2018.08.03 15:50:33
点赞
丁磊律师
服务地区:北京-北京
申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,建议委托专业律师处理
2018.08.03 17:46:06
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