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有过十级工伤，现与公司口头协商解除劳动合同，我的工伤补偿就不给我，我该怎么办
更新时间：2018-07-17 16:09:00
问题描述：
现在我公司在裁员，我在公司做了八年，有过十级工伤，现与公司口头协商解除劳动合同，公司上午同意补偿4个月工资给我，但下午公司却反悔说工伤和补偿只能选一个，我选择补偿四个月工资的话，我的工伤补偿就不给我，我该怎么办
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区：广东-广州
你好，公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2018.07.17 15:59:13
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周凤坤律师
服务地区：广东-广州
185-6556-4120
咨询我
你好，只要做过工伤认定，工伤与补偿的都可以拿，做了8年，是拿至少8个月的工资补偿，建议委托律师处理。
2018.07.17 15:40:37
点赞
唐程义律师
服务地区：广东-广州
你好！你描述的情况可以申请劳动仲裁维权
2018.07.17 15:29:42
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陈世炫律师
服务地区：广东-广州
您好，建议申请劳动仲裁。
2018.07.17 16:09:00
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