我爸在砖厂上班，最后老板把医药费给了，我可以找老板要误工费吗？还有其他费用可以要吗？

更新时间：2018-11-02 08:21:51

问题描述：

我爸在砖厂上班，腿被砖砸伤了，缝了60多针，最后老板把医药费给了，我可以找老板要误工费吗？还有其他费用可以要吗？

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于雄提律师
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如果存在住院治疗的，可以要求支付误工费；如果砖厂是登记注册的，必须享受停工留薪待遇

2018.07.03 07:27:05

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工伤索赔中误工费计算方法：
1、有固定收入的：
　　误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间
　　注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。
　　2、无固定收入的：
　　2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：
　　误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）
　　注：收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。
　　2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的（定型化标准）：
　　误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）

2018.07.31 07:43:01

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上班期间被砸伤是工伤的，可以申请工伤认定，享受相关的工伤待遇。例如医疗费用报销，工伤期间工资照发，住院的话，可以报销伙食费，如果构成伤残的，能获得伤残补助金等。

2018.08.27 00:07:01

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1、按工伤保险条例的规定，工伤期间原工资由用人单位按月支付的。
2、法律依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

2018.11.02 08:21:51

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梁昌俊律师
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您好，还有其他费用。如果评残，还有更多

2018.07.02 22:55:09

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