我新员工去单位上班在单位没安全培训完的情况下上岗导致对公司产品过敏可以要求单位赔偿吗

更新时间:2018-03-16 14:49:02
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我新员工去单位上班在单位没安全培训完的情况下上岗导致对公司产品过敏可以要求单位赔偿吗
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  • 王佰光律师
    服务地区:天津-天津
    你好,可以请求单位赔偿,应当承担侵权责任
    2018.03.16 10:11:31
    点赞
  • 韩委志律师
    服务地区:天津-天津 131-1007-7022
    咨询我
    可以要求赔偿
    2018.03.16 14:49:02
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助251282 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    此种情况可以要求单位赔偿
    2018.03.16 09:37:56
    点赞
  • 马芳芳律师
    服务地区:天津-天津
    单位在这方面有一定的过失可以协商适当补偿
    2018.03.16 11:22:01
    点赞
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员工下班后在他可家吃饭时突发重病,单位有责任吗
没有责任。若单位未为员工购买医疗保险,导致员工应享受的报销待遇不能实现的话,该损失应由单位承担。
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我是一名单位员工,被单位开除请问工资是怎样结算的
你好,你的情况叙述得不够详细,你可以把情况说得具体一点。 可以与我直接联系,我对劳动争议有较深的研究,每年,尤其今年办理的劳动争议案件数量都相当多,效果也非常
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