劳动赔偿纠纷
更新时间：2018-10-21 08:15:13
问题描述：
律师你好，我们公司相当于一个培训公司，所谓的项目就是另外一家公司，然后这两家公司直接不知道是什么关系，我们是被派遣到项目上的，然后签合同的时候收取了我们每个人9800的违约金，承诺3个月返回清，最后一个返还日是2月25日。但是2月25日本身是返回3800，结果返回了800。我们是想着等违约金发了再给公司说辞职的，然后给项目上是26号沟通好，说不去的。给公司说的是26号返回。现在公司说项目给他们开了10000元违约金，需要我们承担赔偿。
下面这是公司发给我们的邮件。
针对**项目
1.此二人年后跟公司确认2月26日返回项目，实则没有，其行为伪造出工事实，造成项目严重投诉并向公司开出10000元现金违约单。
现公司决定给予此二人除名处理，即日生效！并且按照合同约定工程师因个人原因违反公司、项目规定，产生的所有损失由个人承担，故每人处罚现金5000元！请该两位员工7个工作日内前往公司办理相关手续，其违约责任按照合同严格执行，逾期公司将不予办理离职证明，并有权由公司律师向相关司法部门提出诉讼！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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