在这个公司工作一年多了,公司没有给签劳动合同,但是过年想辞职了,公司已未完成全部工作为由扣了工资。

更新时间:2018-02-08 20:45:41
问题描述:
在这个公司工作一年多了,公司没有给签劳动合同,但是过年想辞职了,公司已未完成全部工作为由扣了工资。这种情况怎么办?求解
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  • 孙术校律师
    服务地区:河北-保定 130-4312-5751
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    你好,可以到当地的劳动局投诉处理此事
    2018.02.08 16:02:21
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  • 刘同发律师
    服务地区:河北-保定 136-6331-0543
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    你好,咨询劳动部门确定
    2018.02.07 13:06:21
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    当地的劳动部门?还要的回来钱吗
    2018.02.07 14:47:29
    单位所在地的劳动部门
    2018.02.07 17:06:10
  • 王林律师
    服务地区:河北-保定 134-6327-0151
    咨询我
    咨询劳动部门确定 。
    2018.02.08 20:45:41
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工作一年多,公司没有和我签订劳动合同,现在我以离职,工资应该按怎么算
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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公司不签劳动合同
公司不签劳动合同
劳动合同的订立 46136
本人在公司工作半年多了,这公司没有签订劳动合同。因现在辞职也得到领导批准,但发工资期间却没给我发放。
申请劳动仲裁。 1、申请人应向仲裁机构提交仲裁申请书、身份证、劳动合同书等有关材料,并预交仲裁处理费。 2、申请人收到受理通知书后,应向仲裁机构提供联系地
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公司没有与员工签订劳动合同,而且我工作了半年多,
你可以申请劳动仲裁主张的的工资以及未签劳动合同双倍工资差额。
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