我在公司工作六年,现在公司不忙了!在裁员,我们的上司就挤兑我!我可以终止合同要求公司赔偿金吗?

更新时间:2017-12-07 16:51:03
问题描述:
你好!我在公司工作六年,现在公司不忙了!在裁员,我们的上司就挤兑我!事事针对我,我可以终止合同要求公司赔偿金吗?谢谢
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    如果你个人辞职就没有赔偿金,如果单位辞退你就可以要求赔偿。
    2017.12.07 11:13:20
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  • 刘伟律师
    服务地区:天津-天津 133-1211-7170
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    自己辞职不可以要求经济补偿或赔偿的
    2017.12.07 16:51:03
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  • 刘铭律师
    服务地区:天津-天津
    主动辞职是无权要求赔偿金的
    2017.12.07 09:29:23
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您好!我进公司一年了,现在公司资金不好,需要裁员。我想写离职单吗?还有必要和公司签订赔偿协议吗?
员工提出辞职,若是因个人原因解除劳动合同的,不需支付经济补偿金;若是因用人单位有法定的过错行为的,应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年
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你好!我是在家具厂上班的,公司效益不怎么好,老板准备裁员,我已上了一年,请问我可以向公司提出赔偿吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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公司让我去其他地方支持三个月。我能不去吗?我的合同还有半个月就到期了!如果不去公司以此为由解雇我,我
如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本
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被公司裁员!
你好,根据你工作的年限进行补偿。双倍的补偿。
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要求公司七年的补偿金,公司要留我继续工作,我可以拒绝吗?
你在工作中,公司不需要支付你经济补偿金。 如果公司以相同条件继续与你签合同而你不同意,公司也不需要补偿。 如果公司辞退你,最好要求公司出具书面文件,此时
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