我与公司签订的劳动合同己到期,公司现在也不说续签,我现在正常上班。公司是否违反劳动法,我该怎么办。

更新时间:2017-10-17 16:09:32
问题描述:
我与公司签订的劳动合同己到期,公司现在也不说续签,也不说让走,我现在正常上班。公司是否违反劳动法,我该怎么办。谢谢
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 盛钧俣律师
    服务地区:-
    你可以继续正常上班,单位没有让你走,就可以主张仍存在劳动关系。单位没有和你续签合同的,你可以主张未签劳动合同的双倍工资。
    2017.10.17 12:50:00
    点赞
  • 高振律师
    服务地区:山东-济南 155-8881-5138
    咨询我
    你好,你可以要求公司与你签订劳动合同
    2017.10.17 15:30:02
    点赞
  • 房兆丽律师
    服务地区:山东-临沂
    你好
    你可以要求公司续签合同
    2017.10.17 11:21:30
    点赞
  • 孙立贤律师
    服务地区:山东-济南
    你可以索要二倍工资差额
    2017.10.17 16:09:32
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我上班的企业现在变更公司名称,还是不签。公司有没违反劳动合同法.我该怎么做。
变更劳动合同,需要劳动者和用人单位双方达成一致意见,起草新的劳动合同,或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后,在合同尚
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我在公司已经9年了。公司通知我不续签合同,并赔偿2个月的工资。是否合法,公司与我的合同每年一次,公司
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
今天跟公司经理说要离职,没有工资,也不能按照正常离职手续走,说我找到工作违反劳动法,我应该怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在我和公司的劳动合同到期了,公司现在也没和我说要不要续签劳动合同,我该怎么办。
公司提出劳动合同续签流程:1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见;2、双方当事人协商一致;3、签订续订劳动合同的协议书;4、鉴证或者备案。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在上海劳动合同到期了,公司不续签了,公司算不算违反老动法
您好,根据我国对案件的分析认为: 第一,根据我国劳动合同法的规定,在劳动合同期限届满之后用人单位没有续签合同但是继续用工的情况下,可以认为用人单位与您签订了无
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
面试的时候说一个月给退体检费并且要去他指定的医院去体检体检费没有给医院给了公司联系的人并且体检费多收
针对体检费问题,常见的处理方式有:1. 与公司协商解决;2. 向相关部门投诉;3. 寻求法律援助。选择哪种方式取决于具体情况,如公司态度、证据充分性等。建议先尝
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工签订注意事项是什么?
签劳动合同时需谨慎。要查清单位情况,明确工作内容与地点,确保劳动报酬清晰。必要时可寻求法律帮助,保障自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
开除员工赔偿金怎么算,最新的规定是什么
根据《劳动合同法》计算赔偿金。具体操作为:1. 确定员工工作年限;2. 按每满一年支付一个月工资标准计算;3. 不满六个月支付半个月工资;4. 月工资高于当地三
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除合同所涉及的诉讼时效法律规定是怎样的
解除合同诉讼时效依法确定。一般时效3年,特殊时效依规定。操作时需明确起算时间,及时行使权利,避免超期丧失保护。如情况复杂,建议咨询专业律师。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
.员工被公司劝退后双方协议好了早己算好了工资.离职后第2个月被员工仲裁公司
可以上诉。操作如下:1. 收集证据,证明公司无过错或减少责任;2. 请律师根据案情撰写上诉状;3. 在规定时间内向法院提交上诉状并缴纳诉讼费;4. 准备应对庭审
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在统招专升本考试结束后,与相关企业签订了劳动合同会影响之后就读吗?
统招专升本考试结束后,签订劳动合同一般不会直接影响就读。但处理方式需考虑:首先,确认合同中是否包含学业限制条款;其次,了解就读学校的政策,确认是否允许学生同时工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
客户要求公司换人,合同到期公司不续签,可以申请赔偿吗?
要求公司换人,合同到期公司不续签,可以申请赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用工单位合同到期已经超过两年了,现在主动离职能要求用工单位经济补偿吗?
主动离职一般无权要求经济补偿。但如单位存在违法情形,员工可依据《劳动合同法》解除劳动合同并要求补偿,操作包括与单位协商、收集证据、申请劳动仲裁等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 26864 人
买到二手冰箱买回来几天坏了,找他他给我加了雪种用了10天有是雪种问题,他不给修换
2分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73247 人
点垃圾至六辆车被烧毁,车辆估价30万左右,够成刑事案件吗
2分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73247 人
我骑电动车正常行驶,我当时按电动车喇叭提醒行人以及口头提醒,请问这种责任怎么划分呐
2分钟前
天习律所律师
近期帮助 40670 人
你好,我的电话卡在不知情的情况下借出去被对方拿去诈骗,我可以向对方索要赔偿吗?
3分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73247 人
你好,驾校倒闭了,档案还在驾校,我刚考过科目一,还能下证吗
4分钟前
张魏律师
近期帮助 298 人
你好请问即分期是一种什么机构
9分钟前
杨国丰律师
近期帮助 2898 人
我买的小产权房水电过户找原房东他不配合怎么办
10分钟前
杨梦律师
近期帮助 19 人
说好连做五天结钱的兼职,只做了两天,这两天应该给钱吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询