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请问我刚入职40天,因为工资太低申请辞职。否则不给工资。我们还没签合同,请问是要等一个月吗?
更新时间:2017-09-18 12:23:48
问题描述:
您好!请问我刚入职40天,因为工资太低申请辞职。单位领导说要提前一个月才能走人,否则不给工资。我们还没签合同,请问是要等一个月吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,必要时可以向当地法院起诉
2017.09.16 13:51:59
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怀向阳律师
服务地区:北京-北京
199-1039-2975
咨询我
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2017.09.17 00:32:39
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
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建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2017.09.17 09:44:39
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
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你好,需要人社局投诉。。
2017.09.16 14:06:55
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已帮助
612822
人 · 响应时间
平均5分钟内
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您好,必要时可以向当地法院起诉
2017.09.16 14:01:30
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许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动监察大队投诉的!
2017.09.18 12:23:48
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