没有签订劳动合同,之前给上级说过自己要辞职,而扣压工资2个月,如何追讨工资?

更新时间:2017-08-18 11:54:12
问题描述:
没有签订劳动合同,之前给上级说过自己要辞职,后来因上级问题,自离,现在单位以没有做好工作交接为理由,而扣压工资2个月,如何追讨工资?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李云律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,协商不成可以起诉处理。
    2017.08.18 11:54:12
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没有签劳动合同,公司要求提前半个月辞职,否则就扣押工资这样对吗
你好,违法的,协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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没有签订劳动合同,扣押一个月工资,老板让提前三个月辞职,否则扣押的工资不会发放。
你好,孙律师解答如下:可以向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
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辞职后,工资该如何结算?
辞职后,工资该如何结算?
员工权益常识 41047
没有签合同,做了一个月辞职了,怎么追讨工资?
公司若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。 公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。 没有支付加班费,你有权要求公司支付。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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如果没签劳动合同,公司又押一个月工资,辞职后不付所押工资的,该如何处理?
公司扣押你的一个月工资肯定违法,可以向劳动监察部门投诉。所谓单方面的合同所述不详,也就无法为你进一步解答了。
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