私人企业,没签合同,提前半个月辞职,结果,整个月的工资都不发

更新时间:2017-07-01 20:14:36
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私人企业,没签合同,提前半个月辞职,结果,整个月的工资都不发
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    协商不成的,建议委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。
    2017.07.01 20:14:36
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厂里压两个月的工资,11月底发9月份工资,进厂没签合同,想辞职,不给批,因为这里缺人,我应该怎么做?
辞退应提前30日书面告知,然后期限到了就可以走人了,不结工资可以申请劳动仲裁的。
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我在这厂里干几个月了。七月份辞职,我也是提前一个月辞职的,公司欠了我两个月工资,不但不给我工资,还说
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
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小厂里每个月拖欠工资十天半月不等,未签合同,也未我买社保,我于是提出了离职,老板却还在忽悠工资不发,
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
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辞职当月的工资不发行吗?
辞职当月的工资不发行吗?
员工权益常识 4397
我是做修车的,提前半个月说了做到2月13号离职不做,然后老板要扣我一个月工资,没有签合同
不合理。你可以要求对方按实结算工资。如有争议可向当地劳动监察大队投诉。
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我在公司做了还不到两个月,没有签订合同,现在辞职了,公司不给工资,一拖再拖,每个月是十五号发
你好,如果同公司无法协商,可以到当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。
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