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餐饮试用期三天不给工资合法吗?试用期三天自己提出离职并没有以书面形式提出离职、离职当天就走了,走
更新时间:2017-06-29 16:36:43
问题描述:
餐饮试用期三天不给工资 合法吗? 试用期三天自己提出离职并没有以书面形式提出离职、离职当天就走了,走之前经理说做到这个月月底有工资,现在走没有工资,当时我们双方都同意了,现在我还想要回工资,还能要到吗
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
欧阳甜甜律师
服务地区:上海-上海
建议向单位所在的区劳动监察大队反应情况,要求监督单位足额支付工资
2017.06.29 16:36:43
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
可以
2017.06.29 14:06:50
点赞
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