入职公司要求签保密协议，违约金10万，工资8千，如果不签，就不能入职，怎么办?如果签约，以后发

更新时间：2017-03-25 18:30:31

问题描述：

请问，入职公司要求签保密协议，违约金10万，工资8千，如果不签，就不能入职，怎么办?如果签约，以后发生违约情况，不论给公司造成多少损失，都有赔偿10万吗？谢谢

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任英男律师
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你好，保密协议可以约定违约金，但是保密协议违约金的承担以离职后违反保密约定，泄露单位商业秘密和不正当使用为前提，如果你一直遵守保密和竞业限制的约定，那么提前辞职是不会产生保密协议的违约金承担问题的。

2017.03.24 10:07:27

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田洪山律师
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以申请劳动仲裁。可以委托律师代理。具体可以电话联系。

2017.03.23 20:34:05

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刘哲律师
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具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以申请劳动仲裁。可以委托律师代理。具体可以电话联系。

2017.03.24 11:08:07

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宋超律师
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你好：根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2017.03.23 21:21:08

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顾倩律师
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您好，如果违约金过高，可以通过诉讼的方式要求降低

2017.03.23 23:08:28

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徐卫东律师
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你好，需要，按照合同约定处理。。

2017.03.23 21:37:52

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曾兵律师
服务地区：北京-北京

没有提供培训，不需要支付违约金。

2017.03.23 20:37:29

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许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2017.03.25 18:30:31

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