公司签订的是劳动派遣的合同,还有一年快到期,请问公司想要改签为3个月签一次的合同

更新时间:2017-03-12 15:55:26
问题描述:
公司签订的是劳动派遣的合同,还有一年快到期,请问公司想要改签为3个月签一次的合同,是否合理?如果不合理可不可以要求签订3年一次的派遣合同而不是3个月一签的合同
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4位律师解答
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  • 陈纪豹律师
    服务地区:福建-福州
    公司的做法是违法的。因为根据法律规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。
    2017.03.10 08:45:24
    点赞
    请问如果派遣的合同到期了公司是否可以改签其他合同比如三个月的那种临时合同
    2017.03.10 08:56:55
    根据你的陈述,可以。
    2017.03.10 09:13:05
  • 林鸿传律师
    服务地区:福建-福州 158-0607-2491
    咨询我
    可以要求经济补偿金
    2017.03.10 08:50:17
    点赞
  • 蔡文娜律师
    服务地区:山东-济南
    公司的做法是违法的
    2017.03.10 09:28:54
    点赞
  • 刘芳杰律师
    服务地区:福建-福州
    你好 不合理的, 可以申请劳动仲裁
    2017.03.12 15:55:26
    点赞
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用人单位在试用期签订劳务派遣合同,三个月转正后才签公司正式合同
要看是如何离职的。。。。。。。。 结果是非常不一样的。。。。。。。。。。 
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怎样签订劳务派遣合同?
怎样签订劳务派遣合同?
劳务派遣知识 16952
我与公司签订的是第三方劳务派遣合同,合同一签三年,在我工作半
公司涉嫌违法解除劳动合同,可以要求支付经济赔偿金等相关费用,可以申请劳动仲裁
全部5个答案 >
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怎样签订劳务派遣合同?
怎样签订劳务派遣合同?
劳务派遣知识 25751
怎样签定劳务派遣合同
怎样签定劳务派遣合同
劳务派遣 2005
我签了劳务派遣合同,合同还没有到期公司要
可以委托律师申请仲裁要求经济补偿等待遇。
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