关于劳动者提出仲裁败诉，单位假意协商，推脱至今仍未解决，毫无证据证明当时单位提出协商解决
更新时间：2016-10-09 14:20:11
问题描述：
2012年9月，因与用人单位发生纠纷，遂向当地仲裁委员会提出仲裁，不服仲裁裁决，向法院起诉，之后单位与之协商，要求撤诉，故撤诉，但四年已过，单位反悔，不与之协商解决。找到单位推辞说没有任何书面材料能够证明当时发生的情况，并说已过诉讼时效，不想解决。请问1.是否诉讼时效已过；2.如果可以起诉，可以以何种事实和理由才能再起提起诉讼？3.如果不能起诉，可以寻求何种其他的方法？
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