我3.31号入职xx公司，五月份签订合同。底薪1200，其他工资是业绩提成核算，工资次月发放。首先
更新时间：2016-09-17 06:41:58
问题描述：
我3.31号入职xx公司，五月份签订合同。
底薪1200，其他工资是业绩提成核算，工资次月发放。首先五月份的工资少了，后来联通公司说财务核算错了跟六月份工资一起补发，然后六月份的工作完成了，7.27号主管跟我们说业绩按新文件核算，新文件的业绩工资核算有的业务现在都折算成0.5。
我们员工7.27号之前对新文件毫不知情。昨天看到核算工资的新文件，日期是7.6号。
每次发工资都没有工资条，也不给看工资表。部门的员工基本都是刚毕业的应届生，员工目前工资一点点保障都没有，公司说新文件下发就扣了将近一半的工资
在此希望得到律师的帮助和申诉渠道，谢谢！
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