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单位觉得员工不合适,单方想解除和员工的劳动关系,劳动法规定
更新时间:2016-02-24 11:23:06
问题描述:
单位觉得员工不合适,单方想解除和员工的劳动关系,劳动法规定 单位应该提前一个月通知员工。 我的问题是,这一个月是指自然日还是工作日啊?如果其中包括法定节日 该怎么算?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李随意律师
服务地区:江苏-南京
单位能不能提前一个月通知员工并解除劳动合同,依据劳动合同法的规定,是要满足三个条件之一的。否则即使提前一个月也无法解除劳动合同的,否则要承担经济赔偿金的
2016.02.24 11:23:06
点赞
余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
指自然日,包含法定节假日和休息日在内。
2016.02.23 11:30:18
点赞
朱正洪律师
服务地区:江苏-南京
187-0517-3692
咨询我
你好!正常为自然月含法定假日。
2016.02.23 20:34:19
点赞
张笑云律师
服务地区:江苏-南京
你好,包括法定节假日,连续计算三十日即可。
2016.02.23 16:44:59
点赞
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