在联通公司上班工资和业绩发的只差一百块钱找不到基本工资说是保险扣掉了。绩效积分的钱让厅经理随便挪用

更新时间:2016-02-01 10:47:53
问题描述:
在联通公司上班工资和业绩发的只差一百块钱 找不到基本工资说是保险扣掉了。绩效积分的钱让厅经理随便挪用匀给别人了。奖励激励动用给客户补投诉问题类100元充值卡作为激励
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2016.01.31 10:14:25
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
    咨询我
    协商不成,申请劳动仲裁....
    2016.01.31 11:25:13
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    你好,协商不成,申请劳动仲裁
    2016.01.31 09:43:28
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1351754 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,协商不成,可以申请劳动仲裁
    2016.02.01 10:47:53
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好,如果协商不成,建议申请劳动仲裁维权
    2016.01.31 09:35:39
    点赞
    嗯好得 周一单位才上班 再问下这要慢慢来
    2016.01.31 09:38:54
  • 曾兵律师
    服务地区:北京-北京
    依据劳动合同约定
    2016.01.31 10:34:39
    点赞
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克扣工资和业绩提成
可以向所在地法院起诉,要求撤销仲裁裁决,由法院判决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作业绩不够可以降工资吗
可以申请劳动争议仲裁解决。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提成工资的百分点可以随便降吗
对于工资的调整,需要根据劳动合同约定及企业制定并公布的规章制度来办理。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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