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公司以每月上班迟到次数超过5次为由在不做出任何赔偿的情况下可以开除我吗
更新时间：2015-12-11 10:58:57
问题描述：
公司以每月上班迟到次数超过5次为由在不做出任何赔偿的情况下可以开除我吗
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