刚进公司的时候他说还在试用期不想干的话要提前三天,我想提前三天走人可公司非得我提前一个月,我该怎么办

更新时间:2015-09-01 06:17:47
问题描述:
刚进公司的时候他说还在试用期不想干的话要提前三天,我想提前三天走人可公司非得我提前一个月,我该怎么办?
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3位律师解答
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  • 张晓雪律师
    服务地区:上海-上海
    你好,可以提前三天辞职,到时可以离开
    2015.08.15 09:44:36
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    可厂里不给辞职单,走不了啊
    2015.08.15 11:04:46
  • 罗笙铭律师
    服务地区:上海-上海
    提前3天跟单位申请辞职
    2015.08.15 10:16:32
    点赞
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    可以提前三天辞职到时可以离开
    2015.09.01 06:17:47
    点赞
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签订合同时,试用期提前三天,六个月成为正式员工,正式员工提前一个月办理。我工作了一个月,不想工作。我
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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试用期三个月,可是公司提出要提前一个月申请,但我在劳动合同看到,试用期提前三天就可以了,我该怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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我要辞职厂里边要我提前一个月,可是我还在试用期我想早点走,厂硬是要我提前一个月怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我刚过了试用期15天,想离职,但是公司要提前一个月
你好!如果你提前1个月提出离职申请,单位应该支付你45天工资,具体支付方式可以按照公司规章制度来执行。如果公司拖延支付工资,你可以到劳动监察大队投诉。
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提前一个月辞职,一月后公司不让走怎么办
可以请求劳动仲裁部门要求解除合同,办理离职手续
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