未签合同,辞职老板因找不到人为理由,不让我走,最近还乱扣工资

更新时间:2015-08-17 14:52:56
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未签合同,辞职老板因找不到人为理由,不让我走,最近还乱扣工资
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  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
    2015.08.17 14:52:56
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  • 邓开明律师
    服务地区:广东-东莞 150-0767-6668
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    可向劳动局反映情况,寻求帮助.亦可直接申请劳动仲裁维护权益.
    2015.08.14 10:40:04
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  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
    咨询我
    可以申请劳动仲裁。
    2015.08.14 10:26:55
    点赞
  • 周军律师
    服务地区:广东-东莞
    你好,如入职起没超过一年未签劳动合同,老板还需给你支付每月二倍工资的差额
    2015.08.14 11:00:47
    点赞
  • 朱效根律师
    服务地区:广东-东莞
    你好,可以向劳动局投诉,也可以以未签合同为由提交离职信,申请劳动仲裁。
    2015.08.14 16:52:04
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搜集与公司存在劳动关系的证据,然后可以通过劳动仲裁维护自己的合法权益。
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