试用期过了,上了23天班,然后去辞职,也写了辞职报告,但老板说要提前十五天写辞职报告,然后也没去,说

更新时间:2015-07-29 10:26:00
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试用期过了,上了23天班,然后去辞职,也写了辞职报告,但老板说要提前十五天写辞职报告,然后也没去,说我是自动离职,卟给工资
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    您好,协商不成可以向劳动监察部门投诉。
    2015.07.29 10:26:00
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我上班一年了,现在辞职,写了辞职信的也提前一个月给经理说了的,现在老板不给我最后这个月工钱
你好,你是可以主张工资的,如果对方不给的,可以向劳动行政部门申诉,还不能解决的,就向劳动仲裁委申请仲裁。
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没写辞职信,也没有签合同,提前一个半月说的,辞职不干了,我能否要回押金?
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、和其他损失等。
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我在酒店上班四个月了,也提前30日写的辞职报告,可是辞职报告到期了!店里的经理说没干满半年不让
您好,欢迎咨询。根据您的情况,如果无法协商解决,建议通过申请劳动仲裁解决。
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我想请问一下,公司说上满三个月就可以辞职,要提前一个月辞职报告,但是我写了辞职报告,公司不批,
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
全部4个答案 >
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我在试用期才,上的一天班,我想要辞职,可是合同上并没有写着,要提前写辞职信,
试用期提前3天就行了,不需要批准。时间到就可以走人。
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后厨上班,交了辞职报告,(公司规定辞职提前15天交辞职报告)但是过了15天他没让我走,还了
协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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在公司上班,需要辞职,提前三天写辞职信,公司批准辞职,但要扣我一个月工资
你好,公司无权扣你的工资。现在这种情况你可以向岳阳县劳动监察大队投诉,你可要求公司补缴社保。
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