劳动关系仲裁

更新时间:2015-07-08 12:15:19
问题描述:
在商品房建筑工地上班,早晨在上班途中被车辆撞伤,出院后申请工伤认定,认定过程中工地方提出“本人以于肇事前两日解除劳动关系,工资已全部结清”的不真实借口为由,否认事实劳动关系。本人与工地未签合同,只是口头约定工资每月9000元而且确实是在上班的途中发生的交通事故,有1人可以证明我在事故当天确实还未解除劳动关系,而且确实是在上班的途中发生的交通事故,但是此证人不是跟我同路,目睹事情的经过。本人无其他证据,此种情况在裁决庭能否胜诉
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 徐吉文律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    建议及时委托律师帮助维权 如你所述应受法律保护
    2015.07.08 12:15:19
    点赞
  • 丛山律师
    服务地区:辽宁-鞍山
    可以的。。。
    2015.07.08 10:09:58
    点赞
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等到九月份我去公司上班时得知我在7月份被公司辞退了但是我之前并没有得到任何的消息。劳动仲裁接受了这个
建议委托律师处理!因为公司应当赔偿的费用计算很关键,你可能少算! 再者,在法庭上可能会说错话,从而导致败诉!
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