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在08年1月与单位签订1年合同,但没有续签,以后一直在上班,15年1日单位终止合同,是否合法?
更新时间:2015-04-29 10:19:51
问题描述:
在08年1月与单位签订1年合同,但没有续签,以后一直上班,单位也一直交养老保险,到15年1日单位终止合同,是否合法?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
钱清柳律师
服务地区:浙江-杭州
无正当理由辞退的,单位应当支付经济赔偿金。
2015.04.29 10:19:51
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