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公司当初以合同到期公司裁员不续签为由辞退我，可退工单上却写我是不能胜任工作为由而辞退我，请问这是一回
更新时间：2015-04-21 17:27:25
问题描述：
公司当初以合同到期公司裁员不续签为由辞退我，可退工单上却写我是不能胜任工作为由而辞退我，请问这是一回事吗？
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
潘超律师
服务地区：江苏-南京
协商不成，可申请劳动仲裁，要求单位经济补偿，南京律师，如需帮助可来电咨询，办公室在双龙大道地铁站旁
2015.04.21 12:47:05
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宋冬生律师
服务地区：江苏-南京
137-7086-0862
咨询我
你好，不是一回事，建议先协商，如果协商解决不了的，保存好证据，及时申请劳动仲裁来维权。
2015.04.21 12:38:38
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余联刚律师
服务地区：江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
不是一回事，但单位都应当支付经济补偿金。
2015.04.21 11:49:29
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李萍律师
服务地区：江苏-南京
不一会事，可起诉他。
2015.04.21 11:30:10
点赞
王增辉律师
服务地区：北京-北京
你好，不要签署，这种你不能领取经济补偿金。
2015.04.21 11:56:27
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汤楠律师
服务地区：江苏-南京
当然不是一回事。
2015.04.21 12:06:43
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李建成律师
服务地区：北京-北京
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
2015.04.21 17:27:25
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