我的单位每天上班时间是8:30到下午17:30,多出来的1个小时算加班吗?

更新时间:2015-03-23 12:15:13
问题描述:
我的单位每天上班时间是8:30到下午17:30,多出来的1个小时算加班吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 章康律师
    服务地区:上海-上海
    8小时工作,一小时吃饭时间!还能多公司这么计算。不算加班!
    2015.03.23 12:15:13
    点赞
  • 韦云律师
    服务地区:上海-上海
    如果中午不允许休息一直上班,算甲板。
    2015.03.22 19:24:35
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
29年9个月算几年工龄
29年9个月算几年工龄
劳动合同纠纷 15076
我的单位每天工作时间是8:30到下午17:30,多出来一个小时算加班吗?
如果劳动者被安排超过单位规定的标准工作时间去完成其指定的任务的,算加班。单位要安排加班的,需要与劳动者、工会协商一致,一般每天不超过一小时。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
每天工作正常时间是10.5时,10.5多出的算加班合法吗?
劳动法规定加班时间是每天不得超过一小时;但是有特殊原因的,在用人单位保障劳动者身体健康的条件下,每天加班的时间不得超过三小时,每月总计不得超过三十六小时。&lt
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
契税怎么算2022
契税怎么算2022
契税怎么算
上班时间从17点到次日8点算加班吗?
劳动者加班至晚上11点,加班工资应按照不低于其150%的标准计算;用人单位在休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的,加班工资应支付不低于工资的200%;在
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
综合计时如何算加班,每天上班7个小时,一周上班6天,每周多出来的2个小时算加班吗?
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
1、我离开企业,是否该赔偿8000元的违约金?2、单位正常的上班时间为:上午8:3012:00,下午
如果你公司拖欠你工资,你可以解除劳动合同,不需支付违约金。如果中午有休息时间,则不属于超时上班。单位应退回服装费。周六上班应支付加班费。我比较赞同前者律师的意见
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
1、我离开企业,是否该赔偿8000元的违约金?2、单位正常的上班时间为:上午8:3012:00,下午
针对该企业情形,你不必承担任何违约责任,相反,企业须按劳动法的相关规定承担责任,退回你服装费,发放加班补偿,办理社会保险等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
50秒前
合肥中盾所律师
近期帮助 3189 人
住建局有权要求追回农民工工资账户上钱吗
6分钟前
彭国军律师
近期帮助 4157 人
当事人因在国外无法出庭怎么办
6分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3189 人
算不算被一个女孩儿骗了30多万,被一个女孩儿骗了30多万,算不算诈骗罪?
11分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44944 人
已经交了装修定金,但是装修公司给的报价单明细和实际金额不符可以要求无偿解除合同吗
12分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14994 人
盗号属于违法行为不
12分钟前
黄俊律师
近期帮助 3179 人
抚养费是什么时候开始算的
12分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14994 人
在失联之前他说他感觉心脏不太舒服,可以报警吗?报警后发现他没事会怎么样?
13分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14994 人
就是我实名被人造黄谣了我报警有用吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询