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辞职几个月了,工资没拿,可以去劳动局告他嘛,也没有签合同,辞职他也没给我写欠条,不过我的工作证还在,
更新时间:2015-02-04 14:22:40
问题描述:
辞职几个月了,工资没拿,可以去劳动局告他嘛,也没有签合同,辞职他也没给我写欠条,不过我的工作证还在,可以告他嘛
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区:广东-东莞
可以的,公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、和其他损失等。
2015.02.04 12:00:44
点赞
饶小庆律师
服务地区:广东-东莞
186-8060-7733
咨询我
可以向劳动部门投诉、、、。
2015.02.03 17:32:07
点赞
王增辉律师
服务地区:北京-北京
你好,协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。
2015.02.03 14:23:13
点赞
陈洪波律师
服务地区:广东-东莞
可以的。。。。
2015.02.03 18:06:02
点赞
沈向华律师
服务地区:广东-东莞
可以
2015.02.03 19:33:51
点赞
刘思宇律师
服务地区:广东-东莞
您可以到所在镇区的劳动分局投诉,或者申请劳动仲裁,工作证作为证据即可。
2015.02.04 14:22:40
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请问没有写辞职报告就走了,上了一个月的班,我问老板什么时候发工资,老板说没有我的工资,我和他之
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我上了半个多月的班 现在要辞职,老板不给工资,也没有签合同,可以告他吗?
可以向劳动监察部门投诉。
全部3个答案 >
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