农民工在下班与他人喝酒，12小时后死亡，用人单位是否应给于赔偿，请回答。谢谢你！

更新时间：2015-01-14 15:29:25

问题描述：

农民工在下班与他人喝酒，12小时后死亡，用人单位是否应给于赔偿，请回答。谢谢你！

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

钟晶律师
服务地区：甘肃-兰州

你好，不需要赔偿的

2015.01.14 15:29:25

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

防卫过当致人死亡有没有赔偿金

防卫过当致人死亡有没有赔偿金

建筑工地，工人在宿舍猝死，用人单位应如何赔偿？谢谢！

工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

支票有效期是怎么算的

支票有效期是怎么算的

遗嘱怎么写范文格式

遗嘱怎么写范文格式

我的工人在下班后睡觉时突然发病死亡，是不是应该及时通知他的家人？我得赔赏他多少钱？请解答

工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

事实婚姻证明怎么写,事实婚姻效力是怎样的

事实婚姻证明怎么写,事实婚姻效力是怎样的

在外面工作，早上在工地工作，中午休息，下午突然死亡。如何赔偿易发事故不是工伤事故，谢谢帮助回答，谢谢

建议及时申请工伤认定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

亲属男，58岁，在某单位临时工二十二年，未签劳动合同，在上夜班期间突然死亡。问：用人单位应如何赔偿？

工伤死亡需要赔偿丧葬补助金、一次性工亡补助金等，因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属即为该直系亲属，有多少符合条件的直系亲属就应该做多少赔偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

下班时发生意外死亡，用人单位是否赔偿？

可以向单位主张十个月的非因工死亡补偿金。不叫赔偿，叫补偿。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我父亲下班，在单位门口出车祸死亡，算工伤吗？怎么赔付啊!

非主要以上责任的是工伤不会少于43万

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

公司员工回家后，与朋友喝酒导致死亡，公司是否补偿？

不构成工亡

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

在实习期间，下班后职工发生车祸身亡，距离下班时间一个半小时，企业应该给予什么样的赔偿？

不构成工伤，

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问劳动监察大队的电话号码是多少

劳动监察大队的24小时在线电话是12333。12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。12333可在全国范

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

没满18学校让实习，但是那个厂不满18不可以进算不算犯法

若未满18岁被安排实习，首先确认实习单位是否合法合规，若单位明确禁止未成年进入，则学校行为可能违法。此时，可与学校沟通调整实习安排或寻求法律援助。若实习环境存在

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

我的工资卡被冻结了，但是工资能打到我老婆的卡上吗？

你好，你是什么原因被冻结

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

申请的时候说的工作时间和上班的时候真正的工作时间不一样怎么处理？

建议和用人单位协商解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

支付的费用拖延不退，找哪个部门解决

建议去劳动局投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

口头打了离职

您好，及时沟通解决问题维护自身

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动者的赔偿工资包括哪几个（比如基本工资）还有什么？效益工资算在赔偿里吗？

1、关于劳动者给用人单位造成经济损失的赔偿标准，是单位每月从其工资中扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。具体赔偿要依据双方劳动合同的约定或单位规章制度的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

干了十天兼职压了三天

若协商不成，您可以采取以下措施维护自己的权益：首先，收集证据，如工作记录、工资条等，证明自己的劳动和应得工资。其次，向当地劳动保障部门（如劳动监察大队）投诉，请

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

最新工伤事故死亡赔偿协议书

5869人下载

北京市事业单位聘用合同范本

5869人下载

最新临时务工劳动合同样本（城乡劳动者）

5869人下载

最新临时用工合同

5869人下载

刚刚

冯松斌律师

近期帮助 8333 人

你好，提交完资料审查通过后一般多久可以立案

刚刚

丁力律师

近期帮助 61039 人

看守所里出来，会提前通知家里人吗？

2分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 4479 人

我补交的899学的小儿推拿和产康，需要扣除350一个证书费用，等于要扣除700，证书都已经做好了

2分钟前

广东三佛律师

近期帮助 15804 人

我未干满一个月，需要提前一周提交离职单，但离职单填写日期填到了一个月后，能修改吗

4分钟前

揭志文律师

近期帮助 70787 人

就是说实习证明没有盖章，职业学校没有发毕业证违法？

4分钟前

荣兆栋律师

近期帮助 10573 人

个体工商户的员工签订的个体工商户经营权转让协议有效吗

5分钟前

张俊杰律师

近期帮助 122400 人

自己开车撞树上，保险公司还没给赔偿，打电话给李培打电话给理赔员，理赔员说排队，忙怎么办

6分钟前

张宇律师

近期帮助 8064 人

就是我这边没有签劳动合同，公司无故把我辞退了，工资也不发，要我签完离职书才发

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟