用人单位拖欠工资超过3个月,劳动者如何与用人单位解除劳动合同?

更新时间:2015-01-06 22:01:19
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用人单位拖欠工资超过3个月,劳动者如何与用人单位解除劳动合同?
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  • 袁媛律师
    服务地区:广东-东莞
    可以写一份辞职书,辞职理由一定要是以拖欠工资为由,把辞职书写好签名复印留底,原件寄给用人单位法定代表人收,保留寄件单。到时不结算工资,可以申请劳动仲裁,要求支付拖欠工资及补偿。
    2015.01.06 16:30:45
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  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
    2015.01.06 22:01:19
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