未签订劳动合同,拖欠工资

更新时间:2014-11-14 16:10:49
问题描述:
各位律师好: 我是今年3月10日进入一家公司,一直没有签劳动合同,也不给我上保险,从5月份开始不给我发工资,理由是公司资金周转不开,我于7月18日辞职。公司拖欠我将近3个月的工资及出差补助共计:5500元。期间多次联系总经理、董事长及财务部门,未果,直到11月10日,我再次去公司索要工资,依旧不给我。我决定通过法律来维护我的权益。该公司在青岛注册,在济南办公,没有签合同,证据较难找,请问各位律师,我该怎么做?
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3位律师解答
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  • 李飞飞律师
    服务地区:山东-济南 130-6504-2186
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    建议先找一些你在公司上班的证据。
    2014.11.13 12:09:56
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  • 孙燕青律师
    服务地区:山东-济南 139-6416-2092
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    你好!直接委托律师申请劳动仲裁!
    2014.11.14 11:37:14
    点赞
  • 王军雷律师
    服务地区:山东-济南 188-5317-9265
    咨询我
    你好。可以委托律师办理。
    2014.11.14 16:10:49
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未签定劳动合同,拖欠工资的
可到劳动局申请劳动仲裁维权。
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未签订劳动合同 拖欠工资
可以向劳动监察大队投诉或者申请仲裁。
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未签订劳动合同 拖欠工资
可申请仲裁解决。
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关于拖欠工资和未签订劳动合同
可以向当地劳动局投诉,协商不成及时申请仲裁、
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