劳动仲裁起诉公司单方解除合同

更新时间:2014-09-19 10:51:36
问题描述:
我在一个集团公司的下属物业公司公司,2003年6月进入,2006年调到集团公司的别个项目工作,2011年2月幼调到集团的别个项目,2003年-2006年期间木有购买社保,因工作的原因被提升为公司的副主管,今年因项目员工投诉我下班和队员打牌,借员工的钱,借钱是换的了,员工对我的一些不满的事情,公司来调查,也没有抓住我啥证据,公司就要单方面的降薪降职,降成一名普通的员工,找我沟通我说不同意,公司就说发文执行,我这样可以搞公司不了,劳动合同签到的每周工作40小时,其实不了,我该
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  • 曾莉律师
    服务地区:四川-成都 180-1151-1518
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    你好,建议协商解决,为全面维护你的合法权益,如协商不成可以收集证据向单位所在地劳动局投诉或申请仲裁。
    2014.09.18 17:11:13
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  • 都燕果律师
    服务地区:四川-成都 139-8061-6860
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    你好!根据你的描述来看,可直接向劳动监察大队举报投诉
    2014.09.19 10:51:36
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  • 平台特邀律师推荐
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    建议携带相关的材料当面咨询,待详细了解相关情况后给予合理的建议
    2014.09.18 19:46:27
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  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    可以进行具体联系
    2014.09.18 20:23:47
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