我在试用期期间提出离职,现在已经十天了,还不给我办理离职,他们说不办离职不给工资,我该怎么办啊

更新时间:2014-09-11 12:46:07
问题描述:
你好,我在试用期期间提出离职,现在已经十天了,还不给我办理离职,他们说不办离职不给工资,我该怎么办啊
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    试用期内辞职公司不批怎么办|||  根据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。  第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合 详细>>
    2014.09.05 20:49:38
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  • 常建军律师
    服务地区:浙江-杭州
    你好,按照我国相关法律的规定,劳动者在试用期期间,只需要提前三天通知用人单位就可以与用人单位解除劳动关系,若果用人单位拒绝办理离职手续,你可以向当地的劳动局的申请劳动仲裁,并要求用人单位支付逾期支付工资所产生的利息。
    2014.09.11 12:46:07
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我现在还在试用期,我现在还在试用期,但是她不给我办理离职手续,工资也不给发。应该怎么办啊。
试用期内,提前三天提出辞职即可,工资应当以实际工作天数支付
全部2个答案 >
888 人咨询过
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工作了二十多天,想要离职,但公司不给办。不办离职的话,就没有工资。我该怎么办?
你好,可以离职,如果公司不配合办理,可以到劳动部门投诉。
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半年试用期,办理离职,一周了,不给办离职怎么办?
你好!试用期提前3日通知单位,就可以离职。
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我在试用期期间提出离职,现在已经十天了还不给我办理,我该怎么办呢
试用期只要提前三天即可(当然要在你有证据证明你已经提前的情况下),你可以要求单位办理解除劳动合同的相关手续。
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