公司撤柜未提前一个月告知应该怎么赔偿

更新时间:2014-08-26 18:05:12
问题描述:
公司撤柜未提前一个月告知应该怎么赔偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    你好,按合同约定办理.如违约,可要求承担违约责任,协商不成,可起诉
    2014.08.26 17:00:23
    点赞
  • 石建伟律师
    服务地区:北京-北京
    你好,建议咨询主管部门。
    2014.08.26 17:06:38
    点赞
  • 常卫东律师
    服务地区:北京-北京
    您好,按照约定办理
    2014.08.26 17:11:19
    点赞
  • 王永秀律师
    服务地区:北京-北京
    视同违法解除劳动关系。
    2014.08.26 17:24:24
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好根据合同约定为准。
    2014.08.26 18:05:12
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司没有提前通知,怎么合理赔偿
公司解聘员工属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退的,应
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司单方面辞退我,请问怎么赔偿,没有提前一个月通知,
今天就公司无故辞退员工的相关法律问题,作简要的分析如下:公司无故辞退员工,在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定,如果用人单位违法解除劳动合同,应当按
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被公司未提前通知就辞退了,应该得到什么补偿
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司撤柜没有提前一个月通知
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。。 温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有提前一个月通知解雇应该怎么赔偿?
8个月工资的赔偿金。即使提前一个也通知了,若解雇行为违法,也应支付赔偿金。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
厂家未提前通知 撤柜能否 给赔偿
看你们之间的合同约定。。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1065
律师解答动态
6分钟前
朗娜律师
近期帮助 1613 人
我的亲戚工作的时候一根手指筋被割断了,这种情况构成十级伤残吗
6分钟前
郭进律师
近期帮助 41104 人
户籍证明可以去民政局领证吗?
8分钟前
朗娜律师
近期帮助 1613 人
我的一个妹妹,她签订了劳动合同,今天在上班时晕倒了,单位就把她开除了,该怎么办呢
12分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 46275 人
电动车相撞,我逆行全责,私了后赔付对方一千多块,一个月后,站在让我赔付她的误工费,对方已经起诉
15分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 46275 人
半年多了判决书还未收到是怎么回事啊?
15分钟前
党东月律师
近期帮助 1617 人
别人的自行车让我骑,他的刹车失灵了,我的头在草旁边,我的腿在地旁边,我我的腿摔的不行了
16分钟前
左杰律师
近期帮助 8203 人
微信转错账问题
16分钟前
程智华律师
近期帮助 58988 人
赌博金额100万以上怎么判
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询